«Мы совместили две процедуры – процедуру итоговой аттестации, к которой привыкли организации среднего профессионального образования, и процедуры независимой оценки квалификации. Это профессиональный экзамен, который проводится работодателями – точнее, специальными Центрами оценки квалификаций – по лекалам работодателей», – цитирует Лейбовича «Интерфакс».
Также он отметил, что согласно опросам работодатели недовольны квалификацией выпускников колледжей. Профессиональный экзамен помогает оценить, насколько бывший студент колледжа или техникума владеет профессией.
В настоящее время, как отметил Александр Лейбович, в эксперименте поучаствовал 271 студент из восьми регионов и 36 среднеспециальных учебных заведений. Однако, успешно пройти испытание и получить свидетельство смогли лишь 56,5% его участников.
Соответствующий эксперимент, организованный президентским советом по профессиональным квалификациям при поддержке Национального агентства развития квалификаций и Минтруда, стартовал в начале 2018 года. Если выпускник успешно проходит экзамен, ему бесплатно выдается свидетельство о квалификации. Этот документ снабжен QR-кодом, и информация о нем занесена в специальный реестр, с помощью которого любой работодатель имеет возможность проверить подлинность документа.