Проверить подлинность вакансий можно не только через корпоративные ресурсы, но и с помощью профильных площадок, где публикуются отзывы о работодателях, передает ТАСС.
«Официальный портал и размещенные на нем предложения – это способ проверить источник и убедиться в его достоверности. Именно на такие вакансии можно откликаться», – пояснила Пожарская.
Специалист добавила, что профильные сервисы тщательно модерируют информацию и несут ответственность за достоверность данных. Для подтверждения надежности организаций такие ресурсы используют специальные маркеры, галочки и значки.
Как писала газета ВЗГЛЯД, ранее эксперт проекта Народного фронта «За права заемщиков» и платформы «Мошеловка» Александра Пожарская предупредила о маскировке фишинговых ссылок под рекламные предложения.
Также специалист назвала излишнюю самоуверенность причиной частой уязвимости успешных людей перед злоумышленниками.
Кроме того, Пожарская рассказала о рассылке мошенниками поддельных ссылок с обещаниями разовой материальной помощи от лица государственных ведомств.