Отмечается, что эти меры – часть реформ главы минтруда Франции Мюриэль Пенико, которые она должна представить правительству в конце апреля, передает РИА «Новости».
Эдуар Филипп, представляя основные положения новой инициативы, отмеил, что она будет касаться компаний со штатом более 50 сотрудников. С 2022 года власти Франции будут штрафовать предпринимателей, допускающих гендерное неравенство в зарплате.
Размер штрафа может достигать 1% от общего фонда оплаты труда.